グローバル競争時代の人的資源管理 : コスト生産性による管理会計的アプローチ

木下徹弘 著

本書では、定量的な指標をもちいることにより、米国と韓国の製造業における企業の人的資源競争力を分析し、わが国製造業のそれとの比較分析を行い、グローバル競争への対応において先行した米国と韓国企業を参考とし、今後、日本企業が人的資源マネジメントの施策およびシステムをどのように変革していけばよいのか、という視点から議論の展開を試みる。

「BOOKデータベース」より

[目次]

  • 序章 競争優位と人的資源の競争力
  • 第1章 人的資源の競争力とコスト生産性
  • 第2章 報酬システムと人的資源の競争力
  • 第3章 雇用・人件費管理と人的資源の競争力
  • 第4章 米国企業の人的資源管理
  • 第5章 韓国企業の人的資源管理
  • 第6章 日本企業の人的資源管理
  • 第7章 グローバル競争時代の人的資源管理

「BOOKデータベース」より

この本の情報

書名 グローバル競争時代の人的資源管理 : コスト生産性による管理会計的アプローチ
著作者等 木下 徹弘
書名ヨミ グローバル キョウソウ ジダイ ノ ジンテキ シゲン カンリ : コスト セイサンセイ ニ ヨル カンリ カイケイテキ アプローチ
出版元 晃洋書房
刊行年月 2003.11
ページ数 202p
大きさ 22cm
ISBN 4771014906
NCID BA64771558
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全国書誌番号
20563333
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言語 日本語
出版国 日本
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